Hvornår stiger min løn som pædagog?

Lønstigning på vej for pædagoger: Her er hvad du skal vide!

For mange pædagoger rundt om i landet er der gode nyheder på lønsedlen i horisonten. Fra januar 2025 kan pædagoger se frem til en mærkbar lønstigning, som giver et økonomisk boost i hverdagen.

Hvad er det for en stigning?

Det drejer sig om en forhøjelse af det såkaldte “trepartstillæg.” Dette tillæg, som er en del af pædagogers samlede lønpakke, vil stige med 300 kroner om måneden før skat. Det betyder, at en fuldtidsansat pædagog vil have et trepartstillæg på i alt 900 kroner månedligt fra januar 2025.

Hvem gælder det for?

Denne lønstigning gælder for alle pædagoger, der er omfattet af trepartsaftalen. Det er en generel stigning, som er fastsat uafhængigt af de individuelle eller lokale lønforhandlinger, der foregår løbende.

Hvad betyder det i praksis?

For den enkelte pædagog betyder det naturligvis flere penge i hånden. Selvom 300 kroner før skat måske ikke lyder af alverden, så er det en mærkbar forskel på årsbasis. Det kan være med til at give lidt mere økonomisk råderum i en tid, hvor mange mærker presset fra stigende priser.

Vigtigt at huske:

• Beløbet er før skat: Husk at de 300 kroner er før skat. Det reelle beløb, du får udbetalt, afhænger af din personlige skatteprocent.
• Fuldtidsansat: Det samlede trepartstillæg på 900 kroner gælder for fuldtidsansatte pædagoger. Er du ansat på deltid, vil tillægget være forholdsmæssigt mindre.
• Uafhængig af andre forhandlinger: Denne stigning er en særskilt aftale og påvirker ikke andre lønforhandlinger, der foregår lokalt eller centralt.

En anerkendelse af pædagogernes vigtige arbejde

Denne lønstigning kan ses som en anerkendelse af det vigtige arbejde, pædagoger udfører hver dag. De bidrager til at forme fremtidens generationer og spiller en afgørende rolle i børns udvikling og trivsel. Med denne lønstigning håber man at kunne tiltrække og fastholde dygtige og engagerede pædagoger i faget.

Fremtiden for pædagogers løn

Selvom denne stigning er et positivt skridt, er der stadig behov for fokus på løn- og arbejdsvilkår for pædagoger. Den fortsatte debat og indsats for bedre vilkår er vigtig for at sikre, at faget forbliver attraktivt og at pædagoger føler sig værdsatte for deres indsats.