När krävs arbetstillstånd i Sverige?

När krävs arbetstillstånd i Sverige?

För utländska medborgare som önskar arbeta i Sverige krävs ett arbetstillstånd, vilket ska vara knutet till ett giltigt anställningsavtal. Arbetstillståndet måste vara beviljat innan du anländer till Sverige.

Vem behöver arbetstillstånd?

Arbetstillstånd krävs av följande personer:

• Medborgare i länder utanför EU/EES och Schweiz
• Personer med uppehållstillstånd i Sverige av anledningar som inte omfattar arbete (t.ex. studier eller familjeåterförening)

Undantag från arbetstillstånd

Det finns vissa undantag från kravet på arbetstillstånd, bland annat för:

• EU/EES- och schweiziska medborgare
• Personer med uppehållstillstånd i Sverige som ger rätt till arbete (t.ex. permanent uppehållstillstånd)
• Författare, konstnärer och forskare som vistas i Sverige för högst tre månader
• Säsongsarbetare som arbetar i Sverige i högst fem månader
• Entreprenörer som investerar betydande belopp i svenska företag

Krav för arbetstillstånd

För att få ett arbetstillstånd måste följande krav uppfyllas:

• Du måste ha ett giltigt anställningsavtal med en arbetsgivare i Sverige.
• Anställningsavtalet måste uppfylla vissa villkor, såsom minimilön och arbetsvillkor.
• Du måste ha tillräcklig försörjning för att försörja dig själv och eventuella familjemedlemmar under vistelsen i Sverige.
• Du får inte vara dömd för vissa typer av brott.
• Du kan behöva uppfylla ytterligare krav beroende på din nationalitet och den typ av arbete du ska utföra.

Hur man ansöker om arbetstillstånd

Ansökan om arbetstillstånd görs till Migrationsverket. Ansökan kan göras online eller via post. Du måste bifoga följande dokument med din ansökan:

• Giltigt pass
• Anställningsavtal
• Bevis på försörjning
• Eventuella andra dokument som krävs beroende på din nationalitet och den typ av arbete du ska utföra

Migrationsverket handlägger ansökan och fattar beslut inom cirka tre månader. Om din ansökan beviljas skickas arbetstillståndet till dig via post.

Giltighetstid för arbetstillstånd

Giltighetstiden för ett arbetstillstånd beror på den typ av arbete du ska utföra och din nationalitet. Arbetstillstånd kan beviljas för en bestämd tid eller tillsvidare.

Viktigt att komma ihåg

• Det är olagligt att arbeta i Sverige utan giltigt arbetstillstånd.
• Om du beviljas arbetstillstånd måste du följa villkoren i anställningsavtalet och arbetstillståndet.
• Du kan förlora ditt arbetstillstånd om du inte längre uppfyller kraven.