Ile trzeba być na L4, żeby dostać odszkodowanie?

Czy istnieje minimalny okres zwolnienia lekarskiego uprawniający do odszkodowania?

Zgodnie z polskim prawem, nie ma określonego minimalnego okresu zwolnienia lekarskiego (L4), który uprawniałby do otrzymania odszkodowania. Pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy od pierwszego dnia niezdolności do pracy. Wysokość zasiłku i czas jego wypłacania zależą jednak od stażu pracy i okresu ubezpieczenia chorobowego.

Czym jest zasiłek chorobowy?

Zasiłek chorobowy to świadczenie pieniężne wypłacane ubezpieczonemu pracownikowi, który z powodu choroby lub wypadku nie może wykonywać pracy. Pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy, jeśli jest niezdolny do pracy przez okres dłuższy niż 30 dni.

Wysokość zasiłku chorobowego

Wysokość zasiłku chorobowego zależy od stażu pracy i okresu ubezpieczenia chorobowego. Wynosi:

• 80% podstawy wymiaru zasiłku dla pracowników, którzy mają okres ubezpieczenia chorobowego krótszy niż 5 lat,
• 90% podstawy wymiaru zasiłku dla pracowników, którzy mają okres ubezpieczenia chorobowego co najmniej 5 lat.

Czas wypłacania zasiłku chorobowego

Zasiłek chorobowy jest wypłacany przez okres nie dłuższy niż:

• 182 dni – dla pracowników, którzy mają okres ubezpieczenia chorobowego krótszy niż 8 lat,
• 270 dni – dla pracowników, którzy mają okres ubezpieczenia chorobowego co najmniej 8 lat.

Dłuższy okres zwolnienia lekarskiego

Dłuższy okres zwolnienia lekarskiego nie wpływa na wysokość zasiłku chorobowego, ale może mieć wpływ na czas jego pobierania. Maksymalny okres pobierania zasiłku chorobowego wynosi 182 dni. Jeśli pracownik jest nadal niezdolny do pracy po tym okresie, może ubiegać się o świadczenie rehabilitacyjne.

Podsumowanie

W Polsce nie ma minimalnego okresu zwolnienia lekarskiego, który uprawniałby do odszkodowania. Pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy od pierwszego dnia niezdolności do pracy, a jego wysokość i czas wypłaty zależą od stażu pracy i okresu ubezpieczenia chorobowego. Dłuższy okres zwolnienia lekarskiego wpływa jedynie na długość okresu pobierania zasiłku, który może trwać maksymalnie 182 dni.