ベトナムの人件費は日本と比較するとどのくらいですか?
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ベトナムの平均賃金は日本の約1/15です。ベトナムの賃金は近年上昇していますが、日本との格差は依然として大きい。 賃金面での課題は、今後もベトナム人の海外進出を促す要因となりそうです。
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ベトナムと日本の賃金格差
ベトナムと日本は経済発展の段階が異なるため、人件費に大きな格差があります。
平均賃金
2023年現在、ベトナムの平均月収は約440ドルであるのに対し、日本の平均月収は約3,900ドルです。つまり、ベトナムの平均賃金は日本の約1/15となっています。
賃金上昇傾向
ベトナムの賃金は近年上昇傾向にあり、これは主に製造業やサービス業の急速な成長によるものです。しかし、日本との賃金格差は依然として大きいため、ベトナムの賃金が日本に追いつくまでには時間がかかるでしょう。
課題
ベトナムの賃金面での主な課題は次のとおりです。
- 低賃金: ベトナムの賃金は依然として低く、多くの労働者が貧困の中で生活しています。
- 格差拡大: 賃金上昇の恩恵を受けるのは主に都市部の労働者であり、農村部の労働者との格差が拡大しています。
- 海外への労働力流出: ベトナムの低賃金が、より高い賃金を求めて海外へ労働力を流出させる一因となっています。
今後の見通し
ベトナムの賃金は今後も上昇すると予想されますが、日本との格差は依然として大きくなる可能性があります。この賃金格差は、今後もベトナム人の海外進出を促す要因となるでしょう。
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