Performance เป็นคําอะไร

Performance: มากกว่าแค่ผลลัพธ์ แต่คือการเดินทางสู่ความเป็นเลิศ

คำว่า “Performance” หรือ “สมรรถนะ” ในภาษาไทย อาจฟังดูคุ้นเคย แต่แท้จริงแล้วมีความหมายที่ลึกซึ้งและครอบคลุมกว่าที่เราคิด Performance ไม่ได้จำกัดอยู่แค่ผลลัพธ์ที่วัดได้ แต่เป็นภาพรวมของการกระทำ, กระบวนการ, และความสามารถที่นำไปสู่ผลลัพธ์นั้นต่างหาก

Performance คืออะไร?

Performance คือ การแสดงออกถึงศักยภาพ ที่มีอยู่ภายในตัวเรา หรือภายในองค์กร ให้ปรากฏออกมาในรูปแบบที่จับต้องได้ ไม่ว่าจะเป็นผลงาน, พฤติกรรม, หรือการปฏิบัติงาน Performance จึงเป็นเสมือน กระจกสะท้อน ความสามารถ, ทักษะ, ความรู้, และความมุ่งมั่นตั้งใจของเรา

Performance ไม่ใช่แค่ตัวเลข

บ่อยครั้งที่เรามอง Performance เพียงแค่ตัวเลข เช่น ยอดขาย, คะแนนสอบ, หรือจำนวนลูกค้าใหม่ แต่การมอง Performance ในมิติเดียว อาจทำให้เราพลาดโอกาสในการพัฒนาที่แท้จริง เพราะเบื้องหลังตัวเลขเหล่านั้น ยังมีปัจจัยอีกมากมายที่ส่งผลต่อ Performance เช่น:

• กระบวนการทำงาน: วิธีการทำงานมีประสิทธิภาพหรือไม่? มีขั้นตอนที่ซับซ้อนเกินความจำเป็นหรือไม่?
• ทักษะและความรู้: มีความรู้และทักษะที่จำเป็นต่อการทำงานหรือไม่? ต้องการการฝึกอบรมเพิ่มเติมหรือไม่?
• สภาพแวดล้อม: สภาพแวดล้อมในการทำงานเอื้อต่อการทำงานหรือไม่? มีปัจจัยใดที่ส่งผลกระทบต่อขวัญกำลังใจหรือไม่?
• แรงจูงใจ: มีแรงจูงใจในการทำงานหรือไม่? มีเป้าหมายที่ชัดเจนหรือไม่?

ปลดล็อกศักยภาพด้วยการพัฒนา Performance อย่างต่อเนื่อง

การพัฒนา Performance อย่างต่อเนื่อง คือ การเดินทาง ไม่ใช่แค่ปลายทาง การพัฒนา Performance ไม่ใช่แค่การทำตามสูตรสำเร็จ แต่เป็นการปรับปรุงตัวเองอย่างไม่หยุดนิ่ง โดยเริ่มจากการ:

• ทำความเข้าใจตัวเอง: รู้จุดแข็งและจุดอ่อนของตนเอง เพื่อวางแผนการพัฒนาที่เหมาะสม
• ตั้งเป้าหมายที่ท้าทาย: กำหนดเป้าหมายที่ชัดเจนและท้าทาย เพื่อกระตุ้นให้เกิดการพัฒนา
• ฝึกฝนและเรียนรู้อย่างสม่ำเสมอ: พัฒนาทักษะและความรู้ที่จำเป็นต่อการทำงาน
• รับฟังความคิดเห็น: เปิดใจรับฟังความคิดเห็นจากผู้อื่น เพื่อนำมาปรับปรุงตัวเอง
• เรียนรู้จากความผิดพลาด: มองความผิดพลาดเป็นบทเรียน เพื่อไม่ให้เกิดซ้ำ
• ให้รางวัลตัวเอง: ชื่นชมตัวเองเมื่อประสบความสำเร็จ เพื่อสร้างแรงจูงใจในการพัฒนาต่อไป

Performance ที่ดี นำไปสู่ความสำเร็จที่ยั่งยืน

การพัฒนา Performance อย่างต่อเนื่อง ไม่เพียงแต่จะช่วยให้เราประสบความสำเร็จในการทำงานเท่านั้น แต่ยังช่วยให้เราพัฒนาตัวเองให้เป็นคนที่ดีขึ้นในทุกๆ ด้าน เมื่อเรามุ่งมั่นที่จะพัฒนา Performance อย่างไม่หยุดนิ่ง เราจะสามารถปลดปล่อยศักยภาพที่แท้จริงของเราออกมา และสร้างผลงานอันยอดเยี่ยมที่นำไปสู่ความสำเร็จที่ยั่งยืนในที่สุด

ดังนั้น จงอย่ามองข้ามความสำคัญของการพัฒนา Performance เพราะมันคือ กุญแจ ที่จะไขไปสู่ความเป็นเลิศ และปลดปล่อยศักยภาพที่ซ่อนอยู่ภายในตัวคุณ!