Wat is belangrijk bij het geven van complimenten?

0 weergave

Om een compliment echt impact te laten hebben, wees oprecht en specifiek. Benoem concreet wat je bewondert, zodat je waardering authentiek overkomt en de ontvanger begrijpt wat je precies waardeert. Richt je uitsluitend op de positieve aspecten.

Opmerking 0 leuk

De Kunst van het Complimenteren: Meer dan Zomaar Aardige Woorden

Complimenten, we geven ze allemaal wel eens. Een vluchtige “leuk shirt!” of een snelle “goed gedaan!”. Maar hoe vaak raken die complimenten echt doel? Hoe vaak laten ze een blijvende, positieve indruk achter? De sleutel tot een effectief compliment ligt niet in de hoeveelheid, maar in de kwaliteit. Het gaat om oprechtheid en specificiteit, om de kunst van het écht zien en waarderen van de ander.

Een algemeen compliment kan gemakkelijk aanvoelen als een beleefdheidsfrase, een automatisme zonder diepgang. “Wat zie je er goed uit!” is aardig, maar “Wat een prachtige kleur blauw staat je, het laat je ogen echt stralen!” maakt een wereld van verschil. Die specificiteit toont aan dat je daadwerkelijk aandacht hebt besteed, dat je oprecht hebt gekeken en iets specifieks hebt opgemerkt. Het laat zien dat je compliment niet zomaar een loze kreet is, maar een oprechte blijk van waardering.

Die oprechtheid is cruciaal. Een geforceerd compliment is al snel te herkennen en kan zelfs averechts werken. Richt je daarom uitsluitend op de positieve aspecten die je écht waardeert. Als je niet overtuigd bent van je eigen woorden, zal de ontvanger dat aanvoelen. Een gemeend compliment, hoe klein ook, heeft meer impact dan een overdreven lofzang die niet authentiek overkomt.

Denk bijvoorbeeld aan een collega die een presentatie heeft gegeven. In plaats van een algemeen “Goed gedaan!”, kun je zeggen: “Ik was echt onder de indruk van hoe je die complexe informatie zo helder en boeiend wist over te brengen. Vooral die anekdote die je gebruikte, maakte het echt memorabel.” Door concreet te benoemen wat je goed vond, geef je de ander niet alleen een goed gevoel, maar ook waardevolle feedback.

Kortom, de kunst van het complimenteren zit hem in de details. Wees oprecht, wees specifiek en richt je op de positieve aspecten. Op die manier transformeer je een alledaagse beleefdheid in een krachtig instrument om verbinding te maken en de ander een oprechte boost te geven. En wie weet, inspireer je zo ook anderen om bewuster en betekenisvoller complimenten te geven.