Hoeveel uur mag een 17-jarige werken?

6 weergave

Zeventienjarigen mogen maximaal negen uur per dienst werken. De wekelijkse arbeidsduur is beperkt tot 45 uur, met een gemiddelde van 40 uur per week over een periode van vier weken. Deze regels waarborgen voldoende rust en voorkomen overbelasting.

Opmerking 0 leuk

Werktijden voor 17-jarigen in Nederland

In Nederland mogen 17-jarigen maximaal negen uur per dienst werken. De wekelijkse arbeidsduur is beperkt tot 45 uur, met een gemiddelde van 40 uur per week over een periode van vier weken. Deze regels zijn vastgelegd in de Arbeidstijdenwet en dienen ter bescherming van jongeren tegen overbelasting en om voldoende rust te waarborgen.

Dagelijkse Werktijden

  • 17-jarigen mogen maximaal negen uur per dag werken.

Wekelijkse Werktijden

  • De wekelijkse arbeidsduur mag niet meer bedragen dan 45 uur.
  • Over een periode van vier weken mag het gemiddelde aantal gewerkte uren per week niet hoger zijn dan 40 uur.

Nachtarbeid

  • 17-jarigen mogen ‘s nachts niet werken tussen 22.00 uur en 06.00 uur.

Pauzes

  • Na elke gewerkte periode van vijf uur en 24 minuten hebben 17-jarigen recht op een pauze van minimaal 30 minuten.

Overuren

  • Overuren zijn voor 17-jarigen niet toegestaan.

Uitzonderingen

In sommige gevallen kunnen uitzonderingen worden gemaakt op deze regels, bijvoorbeeld voor werkzaamheden in de landbouw of bij calamiteiten. Deze uitzonderingen moeten echter altijd worden goedgekeurd door de Arbeidsinspectie.

Handhaving

De naleving van de arbeidstijdenwet wordt gecontroleerd door de Arbeidsinspectie. Bedrijven die de regels overtreden, kunnen een boete krijgen.

Belangrijk voor Werkgevers

Werkgevers zijn verplicht zich te houden aan de regels voor arbeidstijden van jongeren. Door deze regels te respecteren, dragen zij bij aan de bescherming van de gezondheid en het welzijn van hun werknemers.