台籍看護需要巴氏量表嗎？

台籍看護與巴氏量表：釐清常見迷思

在台灣，照顧長輩的需求日益增加，看護人力扮演著重要的角色。然而，關於台籍看護和巴氏量表的使用，經常出現一些混淆。本文旨在釐清相關資訊，避免誤解。

許多人會將台籍看護與外籍看護混淆，並認為台籍看護也需要巴氏量表評估。實際上，台籍看護不需要巴氏量表的評估。

外籍看護的招募與管理，受到勞動部的嚴格規範。勞動部要求外籍看護必須通過醫師開立的「病症暨失能診斷證明書暨巴氏量表」評估，以確認其照顧能力及健康狀況符合需求。 這項評估程序是確保外籍看護人員符合專業標準，並保障雇主權益的重要步驟。

而長照2.0 的制度則由衛生福利部負責。長照2.0 的評估流程，採用「照顧管理評估量表」來評估受照顧者的需求和看護者的能力，而非巴氏量表。此量表更著重於實際的照顧需求，並依據評估結果提供更適切的服務與支援。

台籍看護的聘僱，則沒有同樣的強制性評估制度。 這並不是說台籍看護不需要專業能力，而是評估標準和流程與外籍看護或長照2.0的制度不同。台籍看護的聘僱，通常依賴雇主與看護的雙方溝通，釐清照顧需求與責任，並確保雙方對照顧內容及責任有共同理解。

總而言之，台籍看護不需要巴氏量表評估。評估標準和程序，需根據不同的聘僱類型而異，外籍看護需勞動部審核及醫師開立證明，長照2.0 則由衛福部使用專屬評估量表。 釐清這些差異，對於雇主和看護人來說，都能確保聘僱過程順利、有效率，並提供長輩更適切、穩定的照護。