När har man rätt till 30 semesterdagar?

Rätt till 30 semesterdagar i Sverige

Enligt den svenska semesterlagen har alla anställda rätt till 25 semesterdagar per semesterår. Utöver dessa grundläggande dagar har vissa grupper rätt till ytterligare semesterdagar.

30 semesterdagar

Standardantalet semesterdagar i Sverige är 30 per semesterår. Detta innebär att alla anställda, oavsett ålder eller yrke, har rätt till detta antal dagar under ett år.

31 semesterdagar

På kommunal och landstingsnivå har anställda rätt till ytterligare en semesterdag, alltså totalt 31 dagar, från och med det år då de fyller 40 år. Detta beror på att kommuner och landsting har kollektivavtal som ger denna förmån.

Åldersgräns för extra semesterdag

Den extra semesterdagen på kommunal och landstingsnivå är kopplad till åldern. Den ges endast till anställda som fyllt 40 år under det pågående semesteråret.

Semesterår

Semesteråret löper normalt från 1 april till 31 mars året därpå. Det är viktigt att komma ihåg att semesterdagar inte kan sparas från ett semesterår till ett annat.

Semesterlagen

Semesterlagen regleras i lag (1978:480) och syftar till att säkerställa att alla anställda får tillräcklig vila och rekreation. Lagen ger anställda rätt till semesterdagar, semesterlön och andra förmåner som är kopplade till semester.

Om du har frågor eller funderingar om din rätt till semesterdagar, rekommenderas du att konsultera din arbetsgivare eller fackförbund.