Vad kan man göra på en AW?

2 se

På after works kan man ägna sig åt aktiviteter som vinprovning, quizkvällar, escape rooms, gemensamma måltider, temakvällar, matlagningskurser, aperitif och cocktailkurser.

Kommentar 0 gillar

AW Bortom Bubbel: Skapa Minnesvärda After Works för Alla

After Work, AW, är ett älskat fenomen i Sverige – en välkommen paus från arbetsdagens stress och ett gyllene tillfälle att umgås med kollegor i en mer avslappnad atmosfär. Men istället för att fastna i samma gamla hjulspår med enbart öl och chips, varför inte utnyttja AW:n till fullo och skapa minnesvärda upplevelser som stärker banden och ger ny energi?

AW:n behöver inte vara en blek kopia av fredagskvällen. Genom att tänka kreativt och planera aktiviteter som engagerar och underhåller, kan du förvandla den vanliga AW:n till ett efterlängtat evenemang. Låt oss utforska några spännande alternativ som går bortom det traditionella:

Utmana smaklökarna och sinnena:

  • Vinprovning med twist: Glöm snobbiga etiketter. Fokusera på roliga teman som “Världens mest udda viner” eller “Blindprovning – känner du igen smakerna?”. Ta hjälp av en sommelier eller gör det själv med lite research och förberedelser.
  • Aperitif och cocktailkurs: Lär er grunderna i att blanda klassiska drinkar och skapa egna signaturcocktails. Detta är ett utmärkt sätt att lära känna varandras kreativitet och dela skratt.
  • Matlagningskurs med fokus på plockmat: Istället för att bara äta, lär er att laga! En matlagningskurs med fokus på smårätter och tapas ger både kunskap och en gemensam måltid.

Väck tävlingsinstinkten och samarbetsandan:

  • Quizkväll med personlig touch: Anpassa frågorna efter arbetsplatsen, kollegorna och gemensamma intressen. Detta visar att du tänker på detaljerna och skapar en mer inkluderande upplevelse.
  • Escape Room-äventyr: Samarbeta för att lösa gåtor och pussel inom en tidsbegränsning. Escape Rooms är en fantastisk teambuildingaktivitet som kräver kommunikation och logiskt tänkande.
  • Temakväll med utmaningar: Välj ett roligt tema, t.ex. “80-talskväll” eller “Superhjältar”, och skapa utmaningar kopplade till temat. Uppmuntra till utklädnad för extra stämning.

Skapa en avslappnad och inkluderande atmosfär:

  • Gemensam måltid med fokus på samtal: Välj en restaurang med en avslappnad atmosfär och uppmuntra till samtal runt bordet. Skapa samtalskort med roliga frågor eller diskussionsämnen för att bryta isen och lära känna varandra bättre.
  • Temakvällar med fokus på kultur: Anordna en filmkväll, en konstutställning eller en musiklyssning med diskussion. Detta ger en möjlighet att dela intressen och lära sig något nytt tillsammans.
  • Aktiviteter utomhus: Om vädret tillåter, varför inte anordna en picknick i parken, en minigolfturnering eller en promenad med teambuilding-övningar?

Viktiga att tänka på:

  • Inkludering: Se till att aktiviteterna är tillgängliga för alla, oavsett intressen, fysiska förmågor eller preferenser.
  • Budget: Planera aktiviteterna utifrån en budget som passar alla.
  • Tid: Anpassa längden på AW:n så att den passar medarbetarnas scheman.
  • Feedback: Samla in feedback efter varje AW för att förbättra och anpassa framtida evenemang.

Genom att investera tid och energi i att skapa minnesvärda AW:s kan du skapa en starkare teamkänsla, öka motivationen och bidra till en mer positiv arbetsplats. Så, glöm de tråkiga standardalternativen och våga experimentera – dina kollegor kommer att tacka dig!