Mikortól lehet szülési szabadságra menni?

9 megtekintés

A szülési szabadság a szüléssel kezdődik, legkésőbb a szülés napján. A csecsemőgondozási díj igényléséhez a szülés várható időpontját megelőző négy hét bármelyik napja is meghatározható kezdőpontként. A lényeg, hogy a szabadság a szülés napját követően indul, és nem korábban.

Visszajelzés 0 kedvelések

Mikor kezdődik a szülési szabadság? – Minden, amit tudnod kell

A szülési szabadság egy csodálatos időszak az anyák és apák életében, amikor a baba érkezésére és a család bővülésére lehetnek fókuszálva. De sokan kérdezik magukat: mikor kezdődik pontosan ez az időszak?

A szülési szabadság a szüléssel kezdődik, legkésőbb a szülés napján. Ez azt jelenti, hogy nem lehet korábban szabadságra menni, még akkor sem, ha a baba már “szinte itt van”. Ez a szabály garantálja, hogy a kismama a szülés napján és közvetlenül azután biztosított legyen a szükséges támogatásról és gondozásról.

Fontos tudni, hogy a csecsemőgondozási díj igényléséhez a szülés várható időpontját megelőző négy hét bármelyik napja is meghatározható kezdőpontként. Ez azt jelenti, hogy a kismama választhatja, hogy a várandósság utolsó négy hetét is szabadságként tölti, és a díjat már ekkor igénybe veszi.

Például: Ha a kismama szülése 2024. április 10-re várható, akkor a szülési szabadság 2024. április 10-én kezdődik. Ha a kismama a csecsemőgondozási díjat is igénybe kívánja venni, akkor a szabadság kezdőpontjaként 2024. március 10-ét is megjelölheti.

Összefoglalva:

  • A szülési szabadság a szülés napján kezdődik, és nem korábban.
  • A csecsemőgondozási díj igényléséhez a szülés várható időpontját megelőző négy hét bármelyik napja is meghatározható kezdőpontként.
  • A szülési szabadság és a csecsemőgondozási díj igénylésének pontos menete a jogszabályokban van rögzítve, melyeket érdemes alaposan áttanulmányozni.

Ha kétségeid vannak, vagy további információra van szükséged, fordulj a munkahelyed HR-osztályához vagy a Nemzeti Munkaügyi Hivatalhoz.