캐나다 LMIA는 무엇입니까?

LMIA란 무엇인가?

LMIA(노동 시장 영향 평가)는 캐나다 고용주가 외국인 노동자를 채용하기 전에 캐나다 고용주 및 사회 개발부(ESDC)로부터 받아야 하는 필수 서류입니다. 이 절차는 고용주의 외국인 노동자 채용이 캐나다 노동 시장에 미치는 영향을 평가하는 것을 목적으로 합니다.

LMIA의 목적

LMIA의 주요 목적은 다음과 같습니다.

• 캐나다인과 영주권자의 일자리 기회를 보호합니다.
• 외국인 노동자에게 시장 임금과 근무 조건을 제공하는지 확인합니다.
• 외국인 노동자 고용이 캐나다 노동 시장에 부정적인 영향을 미치지 않도록 합니다.

LMIA 프로세스

LMIA를 신청하려면 고용주는 다음 단계를 거쳐야 합니다.

• LMIA 신청서 제출: 고용주는 ESDC 온라인 포털에 신청서를 제출해야 합니다.
• 처리 수수료 지불: 신청서와 함께 처리 수수료를 지불해야 합니다.
• 서류 제출: 고용주는 해당 노동 직종에 대한 광고 증명과 같은 관련 서류를 제출해야 합니다.
• ESDC 검토: ESDC는 신청서와 서류를 검토하여 외국인 노동자 고용이 캐나다 노동 시장에 부정적인 영향을 미치지 않는지 평가합니다.
• 결과 통보: ESDC는 일반적으로 신청서 제출 후 10~14일 이내에 LMIA 승인 여부를 통보합니다.

LMIA 요건

ESDC가 LMIA를 승인하려면 다음 조건을 충족해야 합니다.

• 해당 직종에 적격한 캐나다 시민이나 영주권자가 없어야 합니다.
• 고용주는 캐나다인과 영주권자에게 직업을 광고해야 합니다.
• 외국인 노동자에게 시장 임금과 근무 조건을 제공해야 합니다.
• 외국인 노동자의 고용이 캐나다 노동 시장에 부정적인 영향을 미치지 않아야 합니다.

LMIA의 중요성

LMIA는 캐나다의 노동 시장을 보호하는 데 중요한 역할을 합니다. 외국인 노동자의 무분별한 고용을 방지하고 캐나다인과 영주권자에게 일자리 기회를 보장합니다. 또한 외국인 노동자에게 공정한 임금과 근무 조건을 제공함으로써 캐나다의 노동 시장의 안정성과 공평성을 유지합니다.