Hvor lang tid i forveien har man krav på turnus?
Arbeidsgiver plikter å gi deg som ansatt innflytelse på egen arbeidstid. Arbeidsplanen skal være lett tilgjengelig, og endringer må varsles tidligst mulig, men senest to uker før den trer i kraft. Vær oppmerksom på at gjeldende tariffavtaler kan gi deg krav på lengre varslingsfrister enn minimumskravet i loven.
Hvor lang tid i forveien har man krav på å få vite turnusplanen sin?
I henhold til arbeidsmiljøloven har du som ansatt rett til å få påvirke din egen arbeidstid. Arbeidsplanen skal være lett tilgjengelig, og eventuelle endringer skal varsles så tidlig som mulig, men senest to uker før de trer i kraft.
Det er viktig å være oppmerksom på at tariffavtaler kan gi deg rett til lengre varslingsfrister enn det som er fastsatt i loven. Hvis du er usikker på hvor lang tid i forveien du har krav på å få vite turnusplanen din, kan du sjekke tariffavtalen som gjelder for din arbeidsplass.
Det er også viktig å merke seg at arbeidsgiver har et visst handlingsrom når det gjelder å endre turnusplanen. For eksempel kan arbeidsgiver endre turnusplanen med kort varsel hvis det er nødvendig for å unngå fare for liv og helse, eller for å avverge betydelig økonomisk tap.
#Krav#Tid#TurnusGi tilbakemelding på svaret:
Takk for tilbakemeldingen din! Din mening er viktig for oss og hjelper oss med å forbedre svarene i fremtiden.