Hoeveel verdien je bij plus 17 jaar?

Wat verdient een 17-jarige bij Plus? Een kijkje in het salaris van jonge supermarktmedewerkers

Voor veel jongeren is een bijbaan bij een supermarkt zoals Plus een ideale manier om wat extra geld te verdienen. Het biedt flexibiliteit, sociale interactie en de kans om werkervaring op te doen. Maar wat kun je als 17-jarige eigenlijk verwachten te verdienen bij Plus?

Het salaris van een 17-jarige medewerker bij Plus is afhankelijk van een aantal factoren, waaronder de specifieke functie en het aantal uur dat je werkt. Algemeen genomen kun je als 17-jarige kassamedewerker of verkoopmedewerker bij Plus rekenen op een uurloon van ongeveer €5,78.

Hoeveel is dat per maand?

Als je dit uurloon omrekent naar een maandelijkse verdienste, kom je bij een fulltime dienstverband (wat voor een 17-jarige niet gebruikelijk is) uit op een bruto maandsalaris van ongeveer €1.006,35. Realistisch gezien werken de meeste 17-jarigen echter parttime, naast hun school of studie. Je daadwerkelijke maandsalaris is dus afhankelijk van het aantal uren dat je per week werkt.

Belangrijke factoren die je salaris beïnvloeden:

• Functie: Hoewel veel 17-jarigen beginnen als kassamedewerker of in de verkoop, kan je salaris variëren als je andere taken op je neemt, zoals vakkenvullen of het assisteren in andere afdelingen.
• Aantal uren: Dit is de meest bepalende factor. Hoe meer uren je werkt, hoe hoger je salaris zal zijn.
• CAO (Collectieve Arbeidsovereenkomst): De precieze salarisschalen zijn vastgelegd in de CAO van de supermarktbranche. Deze kan wijzigen, dus het is altijd goed om de meest recente CAO te raadplegen.

Meer dan alleen het uurloon:

Naast het uurloon is het belangrijk om te onthouden dat Plus, net als andere supermarkten, vaak secundaire arbeidsvoorwaarden biedt. Denk hierbij aan:

• Vakantiegeld: Een percentage van je bruto salaris wordt gereserveerd voor vakantiegeld, dat meestal in mei wordt uitbetaald.
• Vakantiedagen: Je hebt recht op een bepaald aantal vakantiedagen per jaar.
• Personeelskorting: Vaak krijg je korting op je boodschappen bij Plus.
• Doorgroeimogelijkheden: Er zijn mogelijkheden om door te groeien naar andere functies binnen de supermarkt.

Conclusie:

Een bijbaan bij Plus als 17-jarige is een goede manier om je eerste werkervaring op te doen en wat geld te verdienen. Met een uurloon van ongeveer €5,78 en de bijkomende secundaire arbeidsvoorwaarden kan het een aantrekkelijke optie zijn voor jonge mensen die op zoek zijn naar een flexibele en leerzame bijbaan. Het is belangrijk om je bewust te zijn van de factoren die je salaris beïnvloeden en de mogelijkheden die Plus biedt voor persoonlijke ontwikkeling.