Wat verdient een 18-jarige in de supermarkt?

Van Vakkenvuller tot Manager in de Dop: Wat verdient een 18-jarige in de Supermarkt?

De supermarkt: voor velen de plek voor de wekelijkse boodschappen, maar voor anderen de eerste stap op de carrièreladder. En voor 18-jarigen vaak een aantrekkelijke optie om wat bij te verdienen naast school of studie. Maar wat staat er nu precies op het loonstrookje aan het eind van de maand?

Het goede nieuws is dat de overheid een minimumloon garandeert. Op 18-jarige leeftijd mag je in de supermarkt, en overal in Nederland, minimaal €7,03 bruto per uur verdienen. Dit is een wettelijk vastgesteld minimum, en geen supermarkt mag je minder betalen. Belangrijk is te onthouden dat dit een bruto bedrag is. Van dit bedrag worden nog belastingen en premies ingehouden, waardoor je netto minder overhoudt.

Het salaris van een 18-jarige is dus aanzienlijk minder dan dat van een 21-jarige, die minimaal €14,06 per uur verdient. Dit verschil is gebaseerd op de gedachte dat oudere werknemers vaak meer ervaring hebben en verantwoordelijkheid dragen.

Meer dan alleen het minimumloon?

Naast het kale uurloon kunnen er verschillende factoren een rol spelen die je uiteindelijke verdiensten beïnvloeden:

• Aantal gewerkte uren: Logisch, maar onmisbaar: hoe meer uren je draait, hoe hoger je salaris.
• Toeslagen: Veel supermarkten bieden toeslagen voor onregelmatige uren, zoals werken in de avonduren, in het weekend of op feestdagen. Deze toeslagen kunnen aanzienlijk oplopen en je salaris flink verhogen.
• Functie: Hoewel veel 18-jarigen starten als vakkenvuller, zijn er ook andere functies mogelijk, zoals kassamedewerker of medewerker van de broodafdeling. Afhankelijk van de functie kunnen de verantwoordelijkheden en het salaris variëren.
• CAO (Collectieve Arbeidsovereenkomst): Supermarkten zijn vaak gebonden aan een CAO, waarin afspraken staan over arbeidsvoorwaarden, waaronder salaris. Deze CAO kan gunstigere voorwaarden bevatten dan het wettelijk minimumloon.

De Supermarkt als Werkgever:

De sfeer in een supermarkt kan erg verschillen. Sommige supermarkten bieden meer doorgroeimogelijkheden dan andere. Informeer je goed voordat je solliciteert. Vraag tijdens het sollicitatiegesprek naar de specifieke salarisschalen, toeslagen en doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.

Conclusie:

Een 18-jarige verdient in de supermarkt minimaal €7,03 bruto per uur. De daadwerkelijke verdiensten kunnen echter hoger liggen, afhankelijk van het aantal uren, toeslagen en de geldende CAO. De beste manier om precies te weten wat je kunt verwachten, is om direct te informeren bij de supermarkt waar je wilt werken. Zo weet je zeker dat je een eerlijk salaris krijgt voor je inzet en kun je met een gerust hart aan de slag. Wie weet, begin jij als vakkenvuller en eindig je als manager!