如何知道公司有沒有被檢舉？

破解黑箱！面試前這樣做，避開血汗公司！

求職就像一場賭注，你押上時間和精力，希望換來理想的職涯發展。但如果誤入血汗公司，不僅影響生活品質，更可能損害身心健康。 如何避免踩雷？除了打聽公司風評，更有效的方法是主動查詢官方資訊，了解公司過往的勞動法令遵循狀況。

很多求職者擔心面試時詢問相關問題會造成負面印象，但其實你可以透過查詢勞動部「違反勞動法令事業單位」名單，輕鬆掌握公司過往違規紀錄，在面試前就做好功課，更能安心選擇好雇主。

勞動部公開透明，資訊唾手可得：

勞動部為了保障勞工權益，建置了「違反勞動法令事業單位」名單，公開揭露違反勞基法的公司資訊，包括公司名稱、地址、違規事項、裁罰金額等等。這個名單就像一面照妖鏡，讓血汗公司的真面目無所遁形。

查詢步驟簡單，快速掌握公司底細：

1. 前往勞動部網站： 直接搜尋「勞動部 違反勞動法令事業單位」即可找到相關網頁。
2. 善用關鍵字搜尋： 輸入欲查詢的公司名稱或統一編號，即可快速找到相關紀錄。
3. 仔細檢視違規內容： 除了注意違規次數，更要留意違規事項的類型，例如是否涉及超時加班、未足額給付薪資、不當解僱等嚴重影響勞工權益的行為。
4. 交叉比對資訊，避免誤判： 有些公司名稱可能相似，務必確認統一編號及地址等資訊，避免誤判。

善用資訊，面試時更有底氣：

即使查詢結果顯示公司曾有違規紀錄，也未必代表現在仍然存在問題。 你可以將查詢結果作為面試時的參考，更深入地了解公司目前的勞動條件，例如：

• 針對過去的違規事項，詢問公司如何改進，以及現在的相關政策。
• 探詢公司對於勞工權益的重視程度，以及內部申訴機制。

別再被動等待，主動出擊掌握資訊！

求職是雙向選擇的過程，除了展現自身能力，也別忘了保護自身權益。 善用勞動部提供的資源，主動查詢公司過往紀錄，才能在面試時更具備判斷力，選擇真正適合自己的好雇主，開啟理想的職涯旅程！

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