Chi ha diritto a 100 euro in più in busta paga?

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I dipendenti con reddito annuo inferiore a 28.000 euro e almeno un figlio a carico hanno diritto a un bonus di 100 euro in busta paga. Questo include anche i lavoratori in somministrazione.
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Bonus di 100 euro in busta paga: chi può richiederlo?

Il Decreto Aiuti Bis ha introdotto un nuovo bonus di 100 euro in busta paga per i lavoratori con redditi più bassi e con almeno un figlio a carico.

Requisiti per il bonus

Per avere diritto al bonus è necessario soddisfare i seguenti requisiti:

  • Reddito annuo lordo inferiore a 28.000 euro
  • Almeno un figlio a carico
  • Essere titolari di un rapporto di lavoro dipendente o assimilato

Sono compresi nel bonus anche i lavoratori in somministrazione con contratto in essere alla data di entrata in vigore del Decreto Aiuti Bis.

Come richiedere il bonus

Il bonus verrà erogato automaticamente in busta paga dai datori di lavoro, senza necessità di presentare alcuna domanda. Sarà riconosciuto per tutti i mesi compresi tra luglio e novembre 2022.

Beneficiari del bonus

Il bonus è destinato ad aiutare le famiglie con redditi più bassi ad affrontare le crescenti spese per l’energia e altri beni di prima necessità. Si stima che circa 2,5 milioni di lavoratori potranno beneficiare del bonus, per un totale di circa 250 milioni di euro.

Implicazioni fiscali

Il bonus è esentasse, ovvero non sarà soggetto a tassazione IRPEF.

Importante

Il bonus è retroattivo, ovvero verrà erogato anche per i mesi di luglio e agosto 2022, nei quali non è stato ancora riconosciuto. I datori di lavoro che non hanno ancora erogato il bonus dovrebbero provvedere a farlo con le prossime buste paga.