O que escrever em perfil no CV?

O Seu Perfil no CV: A Chave para Abrir Portas no Mercado de Trabalho

Em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo, o currículo é a sua vitrine. E, assim como uma vitrine bem decorada atrai o olhar, um perfil bem escrito no CV é crucial para despertar o interesse do recrutador. Esqueça o clichê do “objetivo” genérico. O perfil é muito mais do que isso: é a sua chance de mostrar, logo de cara, o seu valor e o que te diferencia dos demais candidatos.

Mas como criar um perfil no CV que realmente impressione e te coloque um passo à frente na busca por um emprego? A resposta é simples: foco, concisão e relevância.

Desmistificando o Perfil no CV: Mais que um Resumo, uma Apresentação Impactante

O perfil profissional, também conhecido como resumo ou declaração pessoal, não é apenas um resumo da sua experiência. É uma breve apresentação estratégica que destaca suas principais habilidades, conquistas e ambições, direcionando o olhar do recrutador para os pontos que mais importam para a vaga.

O que NÃO colocar no seu Perfil:

• Objetivos genéricos: Frases como “em busca de novos desafios” ou “oportunidade de crescimento” são vagas e não dizem nada sobre o que você oferece.
• Lista exaustiva de habilidades: Mencione apenas as habilidades mais relevantes para a vaga, comprovadas por suas experiências.
• Dados pessoais desnecessários: Estado civil, número de documentos, etc. Essas informações já constam em outras seções do currículo.
• Informações irrelevantes: Detalhes sobre empregos antigos que não se encaixam com a vaga desejada.
• Linguagem prolixa e clichês: Evite jargões e frases feitas. Seja autêntico e direto.

O que COLOCAR no seu Perfil:

• Palavras-chave relevantes: Use termos que estejam relacionados à vaga e à sua área de atuação. Isso facilita a identificação do seu currículo pelos sistemas de rastreamento de candidatos (ATS).
• Suas principais habilidades: Destaque as habilidades técnicas (hard skills) e comportamentais (soft skills) que te tornam um profissional qualificado para a função.
• Suas maiores conquistas: Apresente resultados concretos que demonstrem o seu impacto em trabalhos anteriores. Use números, porcentagens e exemplos específicos.
• Seus objetivos de carreira (concisos): Indique qual tipo de oportunidade você busca e como suas habilidades podem contribuir para o sucesso da empresa.
• Sua proposta de valor: Deixe claro o que te diferencia dos demais candidatos e por que a empresa deveria te contratar.

Construindo um Perfil Campeão: Passo a Passo

1. Analise a descrição da vaga: Identifique as habilidades, experiências e requisitos mais importantes para o cargo.
2. Faça um brainstorming: Liste suas principais habilidades, conquistas e qualidades que se encaixam com a vaga.
3. Selecione o que é mais relevante: Escolha os 3 ou 4 pontos mais fortes para destacar no seu perfil.
4. Redija um texto conciso e impactante: Use frases curtas e objetivas, com linguagem profissional e persuasiva.
5. Revise e edite: Verifique a gramática, ortografia e clareza do texto. Peça para alguém ler e dar feedback.

Exemplos Práticos:

• Exemplo 1 (Analista de Marketing Digital): “Analista de Marketing Digital com 5+ anos de experiência em otimização de campanhas online, resultando em um aumento de 30% no ROI em média. Habilidade em SEO, SEM, Google Analytics e gestão de mídias sociais. Busco uma oportunidade para aplicar meus conhecimentos e contribuir para o crescimento da empresa.”

• Exemplo 2 (Engenheiro Civil): “Engenheiro Civil com experiência em gerenciamento de projetos de construção civil, desde o planejamento até a execução. Sólido conhecimento em normas técnicas, orçamentação e controle de qualidade. Busca uma posição desafiadora para aplicar minhas habilidades e contribuir para o desenvolvimento de projetos inovadores.”

Lembre-se:

• Adapte o seu perfil para cada vaga que você se candidata.
• Seja honesto e autêntico.
• Mantenha o seu perfil atualizado.

Conclusão:

O perfil no currículo é a sua carta de apresentação para o mercado de trabalho. Invista tempo e esforço para criar um perfil que realmente te represente e destaque o seu potencial. Com um perfil bem escrito, você aumenta significativamente suas chances de conquistar a tão desejada oportunidade de emprego. Não o subestime, ele pode ser o diferencial entre você e a concorrência!