¿Quién se puede jubilar con 15 años cotizados?

Jubilación anticipada con 15 años cotizados: ¿Es posible? Descifrando los requisitos.

La jubilación es un hito anhelado por muchos, y la posibilidad de acceder a ella con tan solo 15 años de cotización genera expectación e interrogantes. Si bien la idea de una jubilación anticipada resulta atractiva, la realidad se encuentra matizada por una serie de requisitos que deben cumplirse rigurosamente. En este artículo, desentrañaremos las condiciones necesarias para jubilarse con 15 años cotizados al sistema de la Seguridad Social española, aclarando los mitos y simplificando la información.

La afirmación de que se puede jubilar con 15 años cotizados es parcialmente cierta, pero requiere una precisión crucial: no se trata de una jubilación anticipada en el sentido tradicional. No se aplica la fórmula de cálculo de la pensión contributiva que se usa para las jubilaciones anticipadas ordinarias. En este caso, nos referimos a una jubilación con un sistema específico que contempla la edad como factor principal.

Para acceder a la jubilación con 15 años de cotización, es imprescindible haber alcanzado la edad de 66 años y 6 meses. Este es un requisito inflexible y no admite excepciones. No se trata de una jubilación anticipada con reducción de la pensión por adelantar la fecha de jubilación, sino que es un sistema con requisitos de edad y cotización muy específicos.

Además de la edad, se necesita acreditar un mínimo de 15 años de cotización al Sistema de la Seguridad Social. Sin embargo, este requisito no se cumple simplemente con haber cotizado durante 15 años en cualquier momento de la vida laboral. Es fundamental que se cumpla una condición adicional: dos de esos 15 años de cotización deben haber sido en los últimos 15 años inmediatamente anteriores a la solicitud de la jubilación. Este requisito busca asegurar una contribución más reciente al sistema.

En resumen, para jubilarse con 15 años cotizados, se deben cumplir simultáneamente las siguientes condiciones:

• Edad mínima: 66 años y 6 meses.
• Cotización mínima: 15 años en total.
• Cotización reciente: 2 de los últimos 15 años cotizados.

Es importante destacar que la cuantía de la pensión resultante será considerablemente menor que la de una jubilación con un mayor número de años cotizados. Se recomienda consultar con la Seguridad Social o un asesor especializado para obtener información personalizada sobre la cuantía estimada de la pensión en función de la base de cotización y otros factores individuales.

Este artículo busca clarificar los requisitos para este tipo de jubilación. La información proporcionada no sustituye la consulta con los organismos oficiales de la Seguridad Social. Se recomienda siempre verificar la información más actualizada y solicitar asesoramiento profesional para tomar decisiones informadas sobre el futuro de su jubilación.