¿Cuántos días libres dan por la muerte de un familiar?

Días Libres por Fallecimiento de un Familiar

El fallecimiento de un ser querido es un momento difícil y doloroso. En España, la legislación laboral reconoce el derecho de los empleados a disponer de días libres para poder afrontar esta situación.

Número de Días Libres

Los empleados tienen derecho a 2 días de permiso retribuido por el fallecimiento de un cónyuge, pareja o familiar directo hasta segundo grado. Esto incluye:

• Padres
• Madres
• Hijos (biológicos o adoptados)
• Hermanos (biológicos o adoptados)
• Abuelos

Días Adicionales por Traslado

Si el traslado del fallecido a su lugar de entierro o cremación requiere viajar a otra comunidad autónoma, se conceden 2 días libres adicionales. Por lo tanto, el total de días de permiso asciende a 4.

¿Quién Puede Disfrutar de este Permiso?

El permiso por fallecimiento de un familiar puede ser disfrutado por todos los empleados, independientemente de su antigüedad o tipo de contrato. Sin embargo, es importante tener en cuenta que el trabajador debe acreditar el fallecimiento mediante un certificado de defunción.

Cómo Solicitar el Permiso

Para solicitar el permiso por fallecimiento de un familiar, el empleado debe informar a su empresa lo antes posible y presentar el certificado de defunción. Es recomendable hacerlo por escrito para dejar constancia documental.

Consideraciones Adicionales

• El permiso puede disfrutarse de forma continua o fraccionada, según las necesidades del empleado.
• El empleado tiene derecho a su salario habitual durante los días de permiso.
• Si el funeral se celebra en un día festivo, el empleado no pierde su derecho a los días de permiso.
• Algunos convenios colectivos o acuerdos de empresa pueden establecer días adicionales de permiso por fallecimiento.

El derecho a días libres por fallecimiento de un familiar es una muestra de la importancia que la sociedad española otorga al duelo y al apoyo a los trabajadores en momentos de dificultad. Es importante que los empleados conozcan sus derechos y los utilicen cuando sea necesario.