重複加保 公司會知道嗎？

重複加保了？公司會知道嗎？解密健保重複加保的背後

健保是台灣社會安全網的重要一環，幾乎每個人都必須納保。然而，在不同情況下，例如轉換工作、兼職，或甚至是家人協助加保，都可能不小心發生「重複加保」的情況。這時候，許多人會擔心：「我重複加保了，公司會知道嗎？」

答案是：健保署的確有可能讓原公司得知你的重複加保情況。 但背後的原因和細節可能比你想像的複雜。

健保署的角色：資料比對與核查

健保署負責管理全民健康保險制度，因此擁有龐大的資料庫，記錄著每個人的投保紀錄。為了確保健保資源的合理利用，避免不當的重複溢領，健保署會定期進行資料比對與核查。

當健保署發現某人同時在兩家以上的單位投保時，系統會發出警訊。接下來，健保署會採取一系列措施，例如：

• 發函給重複投保者，請其擇一退保。 這是最常見的情況，你會收到健保署的通知，要求你選擇其中一間投保單位。
• 通知相關投保單位。 為了釐清重複投保的原因，健保署可能會主動通知你目前的投保單位（例如你的新公司）或之前的投保單位（例如你的舊公司）。

公司如何得知？

重點就在於健保署通知相關投保單位的這個環節。如果健保署認為需要釐清狀況，確實有可能發函通知你先前的公司，告知你也在其他單位投保。

這種情況發生的機率，取決於幾個因素：

• 重複投保的時間長短： 短時間內的重複投保，例如轉換工作期間的重疊，可能較容易被忽略。但如果重複投保時間較長，健保署的核查機率就會提高。
• 投保單位的規模： 大型企業通常有人事專員負責處理健保事務，對於健保署的來函也會更為敏感。
• 重複投保的原因： 如果是因為誤會或操作錯誤造成的重複投保，可能透過溝通就能解決。但如果是涉及不當利益或違規行為，健保署的處理方式會更為嚴謹。

後續影響與建議

如果公司得知你重複加保，可能會引起一些疑問，例如：

• 是否違反公司的相關規定？ 有些公司會規定員工只能在特定情況下兼職或另外投保。
• 是否會影響你的工作表現？ 公司可能會擔心你的體力或時間分配是否會受到影響。

因此，最好的預防方式就是：

• 主動檢查自己的投保狀況。 定期透過健保署的網站或APP查詢自己的投保紀錄，確認沒有重複加保的情況。
• 誠實告知公司。 如果你因為兼職或其他原因需要重複加保，最好事先與公司溝通，取得他們的諒解。
• 盡快處理重複加保的問題。 一旦發現重複加保，應立即向健保署辦理退保，避免後續的爭議。

總而言之，健保署的資料比對機制有可能讓原公司得知你的重複加保情況。雖然不一定會造成嚴重的後果，但為了避免不必要的麻煩，最好還是主動了解自己的投保狀況，並誠實告知公司，才能維護自己的權益，同時避免誤解。

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