Wat gebeurt er als je in de Ziektewet zit en je contract loopt af?
Loopt uw contract af terwijl u ziek bent en loondoorbetaling ontvangt? Dan neemt het UWV de uitkering over, maximaal twee jaar na ziektebegin. Zij verzorgen dan ook uw begeleiding terug naar werk. De overgang is naadloos; u hoeft geen nieuwe aanvraag te doen.
Ziektewet en contractverloop: Wat gebeurt er met uw uitkering?
Een lastige situatie: uw contract loopt af, terwijl u ziek bent en loondoorbetaling ontvangt van uw werkgever. Wat gebeurt er dan met uw inkomen en uw re-integratie? Gelukkig is de overgang naar een Ziektewetuitkering van het UWV relatief soepel geregeld. In dit artikel leggen we uit hoe het werkt.
Automatische overgang naar de Ziektewet
De belangrijkste boodschap is: u hoeft zich geen zorgen te maken over een onderbreking van uw uitkering. Als uw contract afloopt tijdens uw ziekteperiode en u al loondoorbetaling (ziekteverlof) ontvangt, neemt het UWV de uitkering automatisch over. Dit gebeurt naadloos; u hoeft geen nieuwe aanvraag in te dienen. Het UWV neemt de lopende procedure over van uw werkgever.
Duur van de uitkering
Het UWV betaalt de Ziektewetuitkering maximaal twee jaar na de dag dat uw ziekte begon. Dit betekent niet dat u na twee jaar automatisch geen uitkering meer krijgt. Afhankelijk van uw situatie en uw mogelijkheden tot re-integratie, kan de uitkering verlengd worden. Het UWV zal actief met u samenwerken om te bekijken wat uw mogelijkheden zijn om weer aan het werk te gaan.
Re-integratie en begeleiding
Een essentieel onderdeel van de Ziektewet is de begeleiding naar werk. Het UWV zal u actief ondersteunen bij uw herstel en re-integratie. Dit kan bijvoorbeeld door middel van:
- Arbeidsdeskundig onderzoek: Om uw mogelijkheden en beperkingen in kaart te brengen.
- Begeleiding naar passende werkzaamheden: Het UWV helpt u bij het vinden van werk dat bij uw mogelijkheden past, eventueel aangepast werk of een andere baan.
- Scholing en training: Om uw kansen op de arbeidsmarkt te vergroten.
- Contact met uw werkgever: (Indien mogelijk) om de terugkeer naar uw oude baan te bespreken of alternatieven te onderzoeken.
Wat u zelf kunt doen
Hoewel de overgang automatisch verloopt, is het raadzaam om het UWV op de hoogte te stellen van de afloop van uw contract. Dit kan door contact op te nemen met uw contactpersoon bij het UWV. Zorg ervoor dat u alle relevante documentatie, zoals uw contract en eventuele medische verklaringen, bij de hand heeft. Actieve communicatie met het UWV draagt bij aan een soepel verloop van de procedure.
Samenvatting
Het aflopen van uw contract tijdens ziekte hoeft geen zorgen te veroorzaken. Het UWV neemt de uitkering automatisch over, zodat u uw inkomen behoudt. Zij zullen u bovendien actief ondersteunen bij uw re-integratie naar de arbeidsmarkt. Goede communicatie met het UWV is wel van belang voor een vlotte overgang. Aarzel niet om contact op te nemen als u vragen heeft.
#Aflopen#Contract#ZiektewetCommentaar op antwoord:
Bedankt voor uw opmerkingen! Uw feedback is erg belangrijk om ons te helpen onze antwoorden in de toekomst te verbeteren.