月中離職有全勤嗎?

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月中離職通常會影響全勤獎金,因為全勤獎金是以整月出勤狀況計算。雖然可以向公司請求,但依公司規定,離職當月通常難以拿到全勤獎金。

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月中離職影響全勤獎金

月中離職通常會影響全勤獎金的發放資格,因為全勤獎金是按照整月出勤狀況計算。雖然員工可以向公司請求,但依據公司規定,離職當月通常難以取得全勤獎金。

全勤獎金,顧名思義,是給予在整個月內全勤出勤的員工,以鼓勵員工保持良好的出勤紀錄和穩定工作表現。如果員工在月中離職,表示當月並未全勤出勤,因此通常會喪失全勤獎金的資格。

然而,有些公司可能有較具彈性的規定,允許員工在離職當月仍領取部分或全額的全勤獎金。這類規定可能因應公司文化、產業慣例或勞資雙方的協商結果而異。例如,公司可能規定,員工若在離職當月前幾天離職,仍可領取部分比例的全勤獎金。

員工若對於全勤獎金的發放資格有疑問,建議主動向人事部門或直屬主管詢問,以了解公司的具體規定。公司通常會在員工手冊或獎金發放規定中載明相關細則,供員工參考。