Hvornår får man udbetalt særlig feriegodtgørelse?

13 udsigt

Ferietillægget udbetales enten sammen med din ferie eller to gange årligt: i maj for perioden september til maj, og i august for perioden juni til august. Din arbejdsgiver skal udbetale tillægget senest ved feriestart.

Kommentar 0 kan lide

Særlig feriegodtgørelse: Hvornår lander pengene på din konto?

For mange danskere er ferietiden årets højdepunkt, og en af de ting, der bidrager til den gode feriestemning, er den særlige feriegodtgørelse. Men hvornår kan du egentlig forvente at se disse ekstra feriepenge på din konto? Svaret er desværre ikke altid lige simpelt, da det afhænger af din arbejdsgivers praksis.

Lovgivningen stiller dog klare krav: din arbejdsgiver skal udbetale din feriegodtgørelse senest ved feriens begyndelse. Dette er den absolutte deadline. Forsinkelser kan føre til bøder.

Mange virksomheder vælger dog at udbetale feriegodtgørelsen på en mere struktureret måde, ofte i to rater årligt:

  • Maj udbetaling: Dækker typisk ferieperioden fra september til maj måned. Dette giver dig ekstra penge til at planlægge de efterårs- og vinteraktiviteter eller måske en forårsferie.

  • August udbetaling: Dækker ferieperioden fra juni til august. Denne udbetaling rammer ofte lige i smørhullet før sommerferien.

Det er vigtigt at bemærke, at dette er en almindelig praksis, men ikke et lovkrav. Din arbejdsgiver kan vælge at udbetale feriegodtgørelsen på andre tidspunkter, så længe det sker senest ved din feriestartsdato. Det bedste er at tjekke din ansættelseskontrakt, din lønseddel eller kontakte din arbejdsgiver direkte for at få præcis information om, hvornår du kan forvente at få udbetalt din særlige feriegodtgørelse.

Hvad hvis din arbejdsgiver er i tvivl?

Hvis din arbejdsgiver er usikker på, hvordan feriegodtgørelsen skal udbetales, eller hvis der opstår uoverensstemmelser, anbefales det at kontakte din fagforening eller en anden relevant arbejdsmarkedsorganisation for at få klarlagt rettighederne.

Resumé:

Selvom mange oplever en todelt udbetaling i maj og august, er det afgørende at huske, at loven kun fastslår, at feriegodtgørelsen skal udbetales senest ved feriens start. For at undgå usikkerhed, bør du altid søge information hos din arbejdsgiver om den specifikke udbetalingsdato for din feriegodtgørelse. Gør det til en god vane at tjekke dine lønsedler og din ansættelseskontrakt for at sikre, at du er informeret om alle relevante detaljer.